Voel jij een mismatch met je huidige baan of organisatie cultuur?
Contract niet verlengd? Wat betekent een mismatch met jouw werkgever voor jou als persoon? Dat voelt meestal niet als gewoon pech en opnieuw beginnen, je neemt altijd een stukje ‘leed’ met je mee. Wendy: Zo weet ik inmiddels dat iedereen het in zijn leven wel een keer meemaakt, dat je de overstap
Hoe gelukkig ben jij met je huidige baan?
#happy Heb jij dat ook wel eens? zo een dag dat je niet productief bent op je werk? Is het gewoon een baaldag of is er meer aan de hand? Het kan soms ook dit betekenen …. je bent toe aan een nieuwe baan. :-) In het bijgevoegde bericht worden 5 signalen
Geef jij je medewerker nu we thuiswerken wel af en toe een digitaal schouderklopje? Doe het vandaag! 10 tips om thuis samen te werken!
Werk jij vanwege de pandemie ook thuis? Is online samenwerken ook voor jou de huidige standaard? Communiceren met collega's is daarmee opeens nog veel belangrijker geworden. Een leuk initiatief dat door dat door sommige bedrijven wordt ingezet is het ‘digitale schouderklopje’. Dit doen ze dan vaak via een tool waarin naast complimenten
Werkloos door de corona crisis of gewoon toe aan een nieuwe baan? Hoe zorg je dat werkgevers jóu benaderen?
Word jij wel eens benaderd met de vraag of je op zoek bent naar een nieuwe baan? Zichtbaar zijn Het draait bij het vinden van een nieuwe baan om zichtbaar zijn. Hoe word je gevonden door de werkgever of recruiter? De meeste recruiters zoeken via LinkedIn naar geschikte kandidaten. Zorg dus dat je
jij bent je beste zelf en wij helpen jou op weg naar die nieuwe baan!
Je ziet een interessante vacature en wat doe je dan? Hoe kom je op gesprek bij die manager? Hoe laat jij tijdens het gesprek het beste van jezelf zien? Wendy “Ik ervaar dat veel kandidaten te bescheiden zijn over de eigen skills. Laat zien waarom ze met jou in gesprek moeten, waarom jij
Hoe staat jouw team ervoor, zijn zij er klaar voor?
Werk jij in een [retail] organisatie en wil je dat je team nog beter gaat samenwerken? Het samenstellen van een winning team is een enorme uitdaging. Dat begint bij het matchen van juiste persoonlijkheden. Die moeten afgestemd zijn op het doel dat er nu ligt. Vervolgens is de vraag; heeft ieder